中国建筑第二工程局有限公司（沪）是中建二局有限公司直属的非法人性质的区域分公司，最早由中建二局驻上海联络处发展而来，是中建二局有限公司在沪的唯一委托授权经营单位，受局委托，代表局行使在上海及华东地区的生产经营权力。公司以上海建筑市场为中心，主营上海，兼顾江苏、浙江、安徽建筑市场，辐射周边山东、山西、湖北、江西等地区。自1986年进入华东市场以来，公司一直致力于华东地区的建筑事业，为上海及周边地区的发展贡献自己的力量。 　　中建二局有限公司（沪）积极发展局集团优势和品牌，努力为业主创造更大的价值，先后优质高效承建了浦东国际机场航办楼、中欧国际工商学院、上海白龙港污水处理厂、华能太仓电厂、海宁体育馆、上海交通大学机械动力群楼、无锡凯宾斯基酒店、苏州净水厂二期、上海万达商业广场、上海交通大学体育馆、上海海事大学学生公寓等多项综合性重点工程；承建了以上海达安花园、中海馨园、大同花园、复兴佳苑等工程为代表的大型住宅房产项目；在工业和基础设施领域承建了沪东船厂重机试验厂房车间、上海海关 H986工程、张江高科IT产业楼、三信国际电器厂房、浦东国际机场吹砂造地工程、杭州绕城公路、上海嘉安公路、华能太仓电厂二期、苏州闳晖科技厂区、东风悦达起亚第二工厂车间等多项国家及地方重点项目。 　　目前公司在施的有上海环球金融中心（参建）项目、苏州万达商业广场项目、杭州财富·金融中心项目、海事大学项目、华能巢湖电厂项目、无锡万达商业广场项目、上海周浦万达商业广场项目、上海外高桥新市镇北块配套商品房项目、浦东机场北通道等一批重点工程项目。 　　中建二局有限公司（沪）承建的项目屡获殊荣。其中，海宁体育馆获得国家建筑工程最高奖“鲁班奖”、浙江省“钱江杯”；上海白龙港污水处理厂工程被评为上海市市政金奖；上海达安花园、大同花园等项目分别荣获全国用户满意工程和上海市白玉兰奖；太仓电厂项目钢结构安装获得上海市金钢奖；上海交大体育馆工程获上海市金钢奖、白玉兰奖。中建二局（沪）被评为2005年度上海市和全国用户满意施工企业，2005－2006年度上海市合作交流系统文明单位，连续3年荣获上海市平安单位。 　　截止 2007年底，在册职工总数为540人，其中正式职工318人，局内部借调19人，外聘员工203人；在岗职工534人，待岗（含借出2人）职工6人，在册职工平均年龄33岁。研究生学历1人，本科学历151人，大专学历152人，中专学历76人，高中及以下学历160人；具有教授级高级职称2人，高级职称25人，中级职称71人，初级及以下职称190人；在职员工中有项目经理证52人，其中一级项目经理22人，二级项目经理29人，三级项目经理1人；建造师54人，其中考核通过24人（二级18人），考试通过30人（二级2人）。 　　公司本部设立八部二室，即：财务部、工程部、人力资源部、商务部、市场部、安全部、审计监察部、党群工作部、法律事务室、办公室。目前，中建二局有限公司（沪）已组建项目经理部 32个。 　　中国建筑第二工程局有限公司秉承“为业主创造更大的价值”的经营理念，坚持“更快、更好、更强”的企业宗旨，以诚取信、追求卓越，为业主和客户提供一流服务，竭诚报答社会各界的支持和帮助。 　　中建二局以完善制度文化为保证，以深化企业理念、行为形象、视觉形象和品牌形象为重点，以丰富载体为手段，以加强队伍建设为基础，创新和推广企业文化理念，把“为业主创造更大价值，为员工谋求更大发展，为出资人谋取更大回报，为社会提供一流服务”作为二局的企业理念和经营宗旨。 　　二局（沪）坚持以“诚信和执行力”为特征和主要载体的企业文化建设，加强公司的凝聚力和亲合力。以科学、完善、统一为特征，以品牌战略为先导，创新、推广企业理念，着力建设制度文化，发挥企业文化的渗透作用，促进企业文化与企业发展战略、市场营销和专业管理有机结合，与管理制度深度融合，实现制度与文化理念的对接，打造有利于提高企业核心竞争力的企业文化。 　　二局（沪）积极实施品牌战略，强化 C I识别系统，进一步优化企业环境，树立良好的企业形象。把项目文化建设作为企业文化建设的重点，营造好的文化氛围，树立正气，增强企业凝聚力和向心力，为提升企业核心竞争力形成强有力的文化支撑。